• 시설경영 윤리를 최우선의 가치로 생각하여 모든 업무활동의 기준을 윤리기준에 맞추어 투명하고 공정하며 합리적으로 업무를 수행하는 환경을 조성한다.
• 구성원 사이 공통된 가치와 이념을 공유하여 안정적인 가치경영이 이루어지도록 한다.
• 기관의 장기적인 비전과 가치를 통합적으로 추구하여 건강한 조직으로 유지․발전할 수 있도록 한다.

교육을 통해 구성원들의 윤리경영 및 윤리교육의 정착을 위한 다양한 노력과 사회적 약자를 위한 인권존중중과 복지증진에 기여한다는 사명감을 가지고 시설생활인들에게 최상의 가치를 제공하고 시설의 윤리경영을 위한 윤리강령이나 윤리지침에 의해 윤리준법 경영 준수의지 고취에 매진하여 공정한 업무수행을 실현할 것으로 기대된다.